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        總經理與后勤員工共話“螺絲釘”精神
           2020/6/11   字體顯示: 】【打印此頁】【收藏此頁

            編者按:為激勵公司廣大黨員進一步發揮先鋒帶頭作用、發揚勇于擔當精神,服務中心、融入大局,為積極構建天地王坡安全生產“命運共同體”、實現企業高質量發展貢獻力量,公司黨委組織開展了“領導下基層、進區隊、訪一線”黨建主題調研活動。連日來,公司黨委委員、領導班子成員與基層黨員群眾面對面溝通,心貼心交流,聽真話、訪民意、摸實情,查找差距不足,總結經驗做法,解決突出問題,將基層黨建工作重點與影響公司發展的突出問題同落實、同推進,在公司范圍內引起良好反響。 



                                     

            強化服務意識 發揚螺絲釘精神全力做好后勤保障
            6月5日上午后勤部(環保辦)正在召開每周例會,公司黨委副書記、總經理付天光來到后勤部會議室聽取、了解后勤相關工作情況與目前存在問題 。




            

            周例會上,后勤部(環保辦)經理龐懷亮聽取本部員工工作匯報后,對6月份“安全生產月”工作做出了具體安排,傳達了6月份安全生產月度例會暨“安全生產月”啟動會會議精神,要求后勤部 (環保辦)全體人員認真學習付天光同志關于《共建、共治、共享,積極構建天地王坡安全生產“命運共同體”》的倡議,積極參與2020年“安全生產月”相關活動,尤其是黨員干部要帶頭參與,以自身表率作用來影響和帶動廣大職工筑牢安全防線,增強安全意識。 
            例會結束后,付天光同志與參會職工進行了面對面座談交流,付天光同志首先對后勤部在疫情防控期間做出的貢獻給予了肯定,并充分聽取了員工在后勤保障、食品安全等方面的意見和建議后提出了對應的優化措施。  



            

            他指出:后勤工作點多、線長、面廣,涉及員工生活方方面面,是公司對員工關愛的直接體現點,是體現公司“安全、包容、凈化、進取”核心文化的重要組成部分,廣大員工對于后勤服務進一步提升有不少的期待,因此,每一位后勤人對自己的崗位和崗位職責要有清晰的認識,明確自己所在崗位能夠發揮的空間和要達到的目標,把員工的需求作為努力的目標,將員工的獲得感和幸福感作為后勤工作的重要考量。  
            他強調:在后勤工作中要愛崗敬業,增強服務能力、提高服務水平,服務過程中注重細節,在平凡的崗位上發揚螺絲釘精神,高標準、高質量地做好后勤保障工作;要秉承“持家”的理念,“用心、用情”地為員工謀事,盡心為職工創造一個良好的洗浴、住宿、就餐環境,提高職工對企業的認同感和歸屬感,發揮后勤服務在安全生產中的重要保障作用。 

         

           

            殷殷囑托如春風化雨滋潤著廣大后勤干部職工的心田,激發了大家奮發努力的工作熱情通過此次座談交流,后勤部員工深切感受到公司的關心和重視大家紛紛表示將不負重托、立足崗位圓滿完成后勤服務保障各項工作任務,為公司保持高質量發展做出應有的貢獻!

        2020/6/11   字體顯示: 】【打印此頁】【收藏此頁】 
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